Da das sri-lankische Datenschutzgesetz (PDPA) im März nächsten Jahres in Kraft treten soll, vermittelte diese zeitnahe Diskussion den Mitgliedern wichtige Kenntnisse über bewährte Verfahren zur Gewährleistung der Einhaltung der Vorschriften und eines soliden Datenschutzes.
Die Teilnehmer gewannen ein tieferes Verständnis für die Komplexität des Datenschutzes und erfuhren, dass selbst kleine Handlungen, wie das Versenden von Geburtstagsgrüßen, erhebliche Auswirkungen haben können. Die Allianz teilte ihren Ansatz zur Umsetzung proaktiver Maßnahmen mit, einschließlich der Ernennung von Datenschutzbeauftragten in allen Abteilungen und der Durchführung regelmäßiger Mitarbeiterschulungen, um die Bedeutung von Vertraulichkeit und Compliance zu stärken.
In der Sitzung wurden auch innovative Strategien zur Einbindung der Mitarbeiter, wie interaktive Quizze und Newsletter, als wirksame Instrumente zur Sensibilisierung und Förderung des Engagements hervorgehoben. Darüber hinaus wurde unterstrichen, wie wichtig es ist, Barrieren wie Sprachunterschiede zu überwinden, um bei der Umsetzung von Datenschutzpraktiken die Inklusion zu gewährleisten.
Das HR Sector Committee der AHK Sri Lanka bedankt sich herzlich bei der Allianz Insurance Lanka Limited für ihre großzügige Gastfreundschaft und die Weitergabe ihres Fachwissens. Diese Veranstaltung ist ein wichtiger Schritt, um die Personalverantwortlichen in Sri Lanka mit dem Wissen und den Instrumenten auszustatten, die sie benötigen, um die bevorstehenden PDPA-Vorschriften zu meistern.
Die AHK Sri Lanka freut sich auf die nächste Sitzung des HR-Sektorkomitees im Jahr 2025 und auf weitere Möglichkeiten der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs innerhalb der HR-Gemeinschaft.
Wenn Sie an einer Mitarbeit in den AHK Sri Lanka Sektorausschüssen interessiert sind, wenden Sie sich bitte an,
Frau Sabrina Kolb
Projektleiterin
Tel: +94 112 314 364 / +94 74 016 4607